¿Cumpliste con el servicio militar? Pues esto podría ser considerado como una ventaja para la jubilación. Aunque han pasado más de veinte años desde que el servicio militar dejó de ser obligatorio en España, para aquellos que lo realizaron, podría resultar útil hoy en día al tramitar la jubilación anticipada, incluso antes de la edad oficialmente establecida. Pero, ¿qué beneficios implica realmente? ¿Se recibe algún tipo de compensación económica adicional por ello? En realidad, no.
El tiempo de servicio militar obligatorio no se considera como parte del historial laboral al calcular la jubilación. En otras palabras, los meses dedicados al servicio militar no se suman a los años de trabajo para cumplir con los requisitos necesarios para recibir una pensión mínima. Además, no cuentan como meses cotizados para alcanzar el 100% de la pensión. Entonces, ¿de qué manera puede beneficiar a los trabajadores que cumplen con el servicio militar obligatorio?
Ventajas de haber realizado la mili de cara a la jubilación
La principal ventaja para quienes cumplieron con el servicio militar obligatorio se presenta en el contexto de la jubilación anticipada. Tanto el servicio militar como la prestación social sustitutoria se consideran como tiempo cotizado para aquellos que deseen solicitar la jubilación antes de la edad ordinaria. Sin embargo, es importante no confundir este hecho con aquellos que buscan una prejubilación.
Es importante tener en cuenta que la jubilación anticipada es una alternativa disponible para los trabajadores que desean retirarse voluntariamente hasta dos años antes de la edad legalmente establecida, y hasta cuatro años antes en situaciones involuntarias. Además, es relevante destacar que para aprovechar esta opción y beneficiarse de la contribución del servicio militar, el trabajador debe haber cotizado durante al menos 35 años.
En relación con los demás requisitos, de los 35 años de cotización requeridos para acceder a la jubilación anticipada, al menos dos de esos años deben haber sido cotizados dentro de los 15 años previos a la solicitud de esta opción. Además, la pensión resultante debe superar la cantidad mínima establecida. En este contexto, el servicio militar puede proporcionar los meses adicionales necesarios para alcanzar los 35 años cotizados necesarios para una jubilación anticipada.
El tiempo de la mili, ¿Cómo afecta a los años de cotización?
Como hemos mencionado anteriormente, la principal ventaja para aquellos que cumplieron con el servicio militar obligatorio es que ese período cuenta como tiempo cotizado si desean optar por la jubilación anticipada. Esto implica que se considera como si hubieran estado trabajando, una situación que no se aplica, por ejemplo, en el caso de la jubilación ordinaria o para incrementar el importe de la pensión.
Así que, si un trabajador decide retirarse anticipadamente pero solo ha cotizado 34 años y 3 meses, puede emplear los 12 meses de servicio militar para alcanzar los 35 años de cotización necesarios para acceder a esta pensión. Es crucial recordar que el servicio militar solía tener una duración de un año, por lo que todas esas personas disponen de doce meses adicionales para cumplir con este requisito. Incluso aquellos que optaron por servir de manera voluntaria también pueden emplear este tiempo con este fin.
Para comprobar que se ha cumplido con el servicio militar, es imprescindible solicitar el certificado correspondiente. Este requisito es obligatorio y será solicitado por la Seguridad Social. Para obtenerlo, se debe realizar la solicitud a través de la Dirección General del Personal Militar de la Delegación del Ministerio de Defensa de la provincia donde residía la persona antes de comenzar el servicio militar. Una vez obtenido el certificado, se debe enviar a la Seguridad Social, que sumará este período a los años cotizados.