El Ingreso Mínimo Vital es una medida social establecida por el Gobierno de España en 2020 con el fin de asegurar un ingreso básico a las personas más vulnerables del país. Este apoyo busca garantizar que todos los ciudadanos tengan los medios mínimos para vivir, especialmente aquellos que están en situación de mayor riesgo de pobreza y exclusión social. Una medida que ha sido muy bien acogida por millones de personas, pero que, eso sí, tiene sus limitaciones.
En lo que respecta a las pagas extra, esas “ayudas” que mucha gente tiene en los meses más “caros” del año, como noviembre, por la Navidad o junio, por las vacaciones de verano, los beneficiarios del Ingreso Mínimo Vital se encuentran en una situación diferente a la de los pensionistas.
Próxima paga extra de junio si recibes el Ingreso Mínimo Vital
La Ley 19/2021 del 20 de diciembre regula la distribución del Ingreso Mínimo Vital en España, estableciendo que los beneficiarios de esta ayuda no recibirán pagas extraordinarias como es común entre los pensionistas. A diferencia de los pensionistas que reciben su pensión en catorce pagas anuales, incluidas las extras de verano y Navidad, los beneficiarios del IMV perciben su apoyo económico en doce pagas mensuales regulares distribuidas uniformemente a lo largo del año.
En cambio, la cuantía mensual del Ingreso Mínimo Vital está establecida para ser entregada en doce pagas ordinarias a lo largo del año, sin ninguna paga extra. Esto quiere decir que, aunque no tengan paga extra, no es que vayan a cobrar menos, es que la tienen integrada cada mes en su paga. Así es como la ley ha designado que el importe total del beneficio se distribuya mensualmente, en lugar de incluir pagas extraordinarias que suelen recibir otros grupos como los pensionistas.
Todo ello ayuda a simplificar y estabilizar el flujo de ingresos para los beneficiarios del Ingreso Mínimo Vital, asegurando que tengan acceso a un ingreso constante cada mes, sin las fluctuaciones que podrían acompañar a las pagas extraordinarias. Sin embargo, es importante notar que, aunque esto puede ayudar en la planificación financiera mensual, también significa que estos beneficiarios no recibirán ese “extra” tan añorado los meses de verano. Aquí, la cultura y educación financiera van a ser claves.
Los pensionistas que sí tendrán extra de verano
En España, los pensionistas disfrutan de un sistema de pagos que incluye catorce mensualidades anuales, dos de las cuales son pagas extra típicamente recibidas en verano y Navidad, como hemos citado anteriormente. Este esquema ayuda a los pensionistas a manejar mejor los gastos significativos que suelen ocurrir durante estas épocas del año, dándoles un soporte y un alivio financiero adicional cuando más lo necesitan. Y más aún, si tenemos en cuenta que, en ocasiones, no solo son los pensionistas los que necesitan ese dinero, sino también cónyuges, hijos o incluso nietos al cargo.
Además, en 2024 ha habido una subida de las pensiones que especialmente beneficiará a aquellos que reciben las cantidades más altas, dado que el aumento se calcula en porcentaje sobre el total de la pensión. Este ajuste no solo busca mantener el poder adquisitivo de los pensionistas frente a la inflación, sino también mejorar su calidad de vida al proporcionarles más recursos económicos.
Para cualquier persona que reciba el Ingreso Mínimo Vital y tenga dudas sobre sus pagos o beneficios, es recomendable consultar con la Seguridad Social o acceder a su portal de servicios para obtener información. Y, en caso de que la tecnología no sea el medio, puedes pedir una cita previa para informarte de manera personalizada sobre tu caso.
