La evolución demográfica y las presiones financieras sobre el sistema de pensiones han provocado que vayan a producirse ajustes importantes que van a impactar de manera directa a quienes están cerca de la jubilación.
En la necesidad de asegurar la estabilidad y viabilidad del sistema, se han acordado una serie de modificaciones que van a afectar de manera directa a la edad de jubilación y a las condiciones para la jubilación anticipada.
El marco de estas transformaciones se inició con una reforma en el año 2011, establecida mediante la Ley 27/2011 del 1 de agosto. Su objetivo es la sostenibilidad del sistema de pensiones, dado el constante incremento de pensionistas y la disminución proporcional de contribuyentes. Desde entonces, se ha adoptado un enfoque progresivo para retrasar la edad ordinaria de jubilación, y en los próximos años va a ver diferentes cambios.
Aumento de la edad de jubilación
En este 2023, la edad de jubilación ordinaria está fijada en 66 años y cuatro meses para aquellos sin una cotización mínima de 37 años y nueve meses. Para el próximo 2024 aquellos que hayan cotizado al menos 38 años podrán jubilarse sin penalización a los 65 años, marcando un hito en la flexibilización de la edad de retiro. Sin embargo, la edad ordinaria de jubilación se eleva a 66 años y seis meses para aquellos que no alcancen los 38 años de cotización requeridos. Es decir, se incrementa en dos meses respecto a este 2023.
Para recibir la totalidad de la prestación, además de cumplir con la edad legal de jubilación, se va a requerir haber cotizado al menos 36 años y seis meses, recalibrando así el vínculo entre cotización y beneficios.
El futuro de la jubilación
Pero la edad de jubilación va a seguir aumentando en los próximos años. Para el año 2027, se espera que la edad ordinaria de retiro alcance los 67 años para aquellos sin al menos 38 años y seis meses de cotización. Por otro lado, aquellos que cumplan con este requisito van a mantener una edad de jubilación ordinaria de 65 años. Estos parámetros se aplican específicamente a los trabajadores bajo el Régimen General de la Seguridad Social que opten por la jubilación ordinaria.
Es importante destacar que existen excepciones a estas reglas. Aquellos trabajadores cuyos empleos sean excepcionalmente peligrosos, tóxicos o insalubres, y que enfrenten elevados índices de mortalidad, van a poder optar por la jubilación anticipada sin penalización. Esta categoría abarca las siguiente profesiones reconociendo así la naturaleza excepcional de sus ocupaciones y los riesgos asociados:
- Mineros
- Personal de vuelo de trabajos aéreos
- Trabajadores ferroviarios
- Artistas
- Profesionales taurinos
- Bomberos
- Miembros del Cuerpo de la Ertzaintza y policías locales
España se encuentra en un contexto donde el sistema de pensiones se adapta para hacer frente a desafíos demográficos y económicos, y es importante que los ciudadanos estén informados y preparados para tomar decisiones de cara a su futro.
La planificación del retiro, el entendimiento de las implicaciones de los cambios en la edad de jubilación y la evaluación de las opciones disponibles son pasos esenciales para garantizar una transición fluida a esta nueva etapa de la vida.
El 2024 trae consigo transformaciones significativas en las edades de jubilación en España. La tabla de penalización por jubilación anticipada representa la necesidad por alinear el sistema de pensiones con las realidades demográficas y económicas actuales.
