La edad de jubilación en España es una preocupación constante para los trabajadores, junto con otra pregunta bastante frecuente: ¿con cuántos años cotizados podré jubilarme? A medida que el gobierno introduce reformas en las pensiones, el panorama de la jubilación cambia constantemente, por lo que comprender las implicaciones de las contribuciones es esencial para la planificación de la jubilación.
El significado de los años cumplidos en la jubilación.
Los años de deducción determinan no sólo la posibilidad de acceder a una pensión, sino también el importe de la misma. Es esencial comprender que si no se dispone de asignaciones suficientes, las horas de trabajo pueden extenderse más allá de las expectativas. Además, las cotizaciones también afectan el porcentaje de la pensión que corresponde al trabajador, subrayando su papel clave en materia previsional.
¿Cuál es la edad de jubilación con 35 años de aportes en 2024?
Para los trabajadores que tengan 35 años de aportes y quieran jubilarse en 2024, la edad mínima de jubilación se fija en 66 años y cuatro meses. Esta regulación se basa en la Ley 27/2011, de 1 de agosto, por la que se establecen los requisitos para acceder a una pensión en España.
Cálculo de pensiones con 35 años de aportes
Después de 35 años de cotizaciones, los trabajadores tienen derecho a una pensión de jubilación del 96,58% de la base reguladora. El cálculo de la pensión de jubilación implica varios pasos. En primer lugar hay que determinar la base reguladora, que se calcula sumando las bases imponibles de los últimos 25 años y dividiendo el resultado por 350.
Además, se utilizan coeficientes que reflejan el efecto de la inflación sobre la base imponible de cotización, excepto en los dos últimos años. También se incluyen las brechas, que representan períodos en los que no se realizaron aportes. Esto supone que durante los primeros 48 meses se aporta el 100% de la base imponible mínima, mientras que el resto se complementa con el 50% de la base imponible mínima.
El número de años cotizados durante tu vida laboral determinará el porcentaje de la base reguladora al que tienes derecho. Con 35 años de cotización, la pensión corresponde al 96,58% de la base reguladora.
Opciones de jubilación anticipada
En el caso de jubilación anticipada voluntaria, los trabajadores pueden jubilarse hasta dos años antes de alcanzar la edad legal de jubilación. Es decir, con 35 años de aportes, podrían jubilarse a los 64 años y dos meses.
Por otro lado, la jubilación anticipada involuntaria se produce cuando un trabajador se ve obligado a jubilarse por circunstancias involuntarias, como el cese del contrato de trabajo. En este caso, la edad de jubilación anticipada se puede adelantar hasta cuatro años, lo que permitiría jubilarse a los 62 años y cuatro meses.
Para ambas variantes de jubilación anticipada, es importante cumplir con el requisito de que la pensión resultante no sea inferior a la pensión mínima fijada por el gobierno en ese momento.
Consecuencias de la jubilación anticipada en la jubilación
Es importante recordar que la jubilación anticipada conlleva una reducción de las pensiones. Mover la edad de jubilación significa extender la pensión más años, lo que puede afectar la sostenibilidad del sistema de pensiones.
La reducción de la pensión por jubilación anticipada voluntaria se sitúa entre el 21% y el 3,26% para los trabajadores con 35 años de cotización. En el caso de las jubilaciones anticipadas involuntarias, los recortes oscilan entre el 30% y el 0,63%.
Comprender la relación entre los años de contribución, la edad de jubilación y la pensión es fundamental para una planificación eficaz de la jubilación. Los trabajadores deben considerar cómo sus aportes afectan su edad y monto de jubilación, así como las consecuencias de la jubilación anticipada en su pensión. Con una planificación adecuada, podrá garantizar una jubilación más segura y tranquila en el futuro.