Adiós a esta prestación de la Seguridad Social: la razón por la que pueden quitártela

La Seguridad Social se encarga de proporcionar una prestación adecuada a cada necesidad y se hace cargo de subvenciones como las prestaciones por desempleo.beneficios y asistencia como ingreso mínimo vital y otros complementos y ayudas. Por supuesto, si no se cumplen algunos de los requisitos que nos hacen destinatarios de dicho apoyo, tal como nos fue otorgado, tiene derecho a quitárnoslo.

En el contexto de la crisis económica que vive España y como consecuencia de la inflación, las ayudas que brinda la seguridad social están aumentando para que determinados grupos de población que se encuentran en situación de vulnerabilidad económica puedan cubrir sus gastos.

El gobierno también está trabajando para hacer más sostenible la vida de algunas familias.y no sólo a nivel económico con ayudas como la inspección de viveros sino también con la ayuda de la conciliación, teniendo cada vez más en cuenta el permiso de paternidad para no suponer una carga demasiado pesada para las madres.

Apoyo de la seguridad social por paternidad

Para que las madres y los padres estén presentes en la crianza de sus hijos, especialmente cuando son pequeños y en los primeros meses de vida, El Seguro Social brinda apoyo y asistencia financiera a los padres. Para esto y durante esta temprana temporada de reproducción, Este apoyo económico se les proporciona para que puedan disfrutar de sus bajas por maternidad y paternidad sin que sus ingresos se vean reducidos radicalmente.l. Aunque desde hace algún tiempo vemos el apoyo a la maternidad por parte del Estado, la reconciliación con los nuevos tiempos es inevitable y cada vez más padres quieren hacerse cargo de la crianza de sus hijos.

Para eso Además del permiso de paternidad, la Seguridad Social ofrece ahora un subsidio mensual para los padres.garantizar el equilibrio en la familia sin sobrecargar a la madre y reducir la brecha de género con medidas similares.

Cómo se puede perder la prestación de paternidad

Por supuesto, es importante recordar que, al igual que ocurre con otros apoyos y subvenciones, Se deben cumplir ciertos requisitos para mantener los beneficios de paternidad. En caso de incumplimiento o si la situación cambia y no se comunica a la Seguridad Social las nuevas condiciones el destinatario puede perder este apoyo.

El primero de ellos es el incumplimiento de determinados requisitos necesarios para obtener el apoyo en el momento de su prestación o Si se ha producido algún cambio en la situación del beneficiario, ocultarlo a la Seguridad Social. Estos son los requisitos para tener derecho a las prestaciones de paternidad:

  • Debes tener cubierto un período mínimo de cotización, que varía según la edad (no se exige cotización mínima).
  • Es obligatorio estar afiliado y registrado o en situación similar al registro.
  • Es esencial»Estar al corriente de pago de las cotizaciones de las que sean directamente responsables los trabajadores, incluso si la prestación se reconoce como consecuencia del cálculo mutuo de las cotizaciones en el régimen de los trabajadores por cuenta ajena..”, afirma la Seguridad Social en su página web.

Según la Seguridad Social «El derecho a una subvención podrá denegarse, cancelarse o suspenderse si el beneficiario:

  • Si trabaja por cuenta propia o por cuenta ajena con períodos de descanso adecuados, si no es trabajador múltiple ni percibe un subsidio a tiempo parcial.
  • En el caso de adopción internacional, salvo que se aporte la documentación adecuada para considerar establecida la adopción si han transcurrido 4 semanas desde el inicio previsto de la pausa.
  • Incluye cualquier engaño para obtener o retener una ventaja.

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